基层乡村医生难以生存的几座大山

中国的乡村医生这个由起初的赤脚医生转变而来的特殊群体，现在正面临着垂死挣扎的边缘，如果在现行条件不变的情况下，这是一个即将消失的群体。

是什么原因导至这个存经有过如此辉煌历史的这支队伍走向如今衰败地步呢，作为笔者将其总结为以下几点。

1、医疗执业风险高无任何保障，村医是高风险低回报职业。一旦出现医疗事故或纠纷个人将倾家荡产。

在现如今这个医患关系极度恶劣的大环境下，当下的乡村医生也是严重受危害的对象。医生在百姓心中的形象严重受挫。在当今经济飞速发展的时代，人们普遍急功近利的心态也强加给医生。大家都想早上栽树，下午遮阴。中午病了看了医生吃了药，下午就得好。如果没效就怀疑你医生的人品，用假药，劣质药或医技不高。简单普通伤风感冒强烈要求医生输液，现在不是患者听医生的，而是医生尊从患者的。

自从实行新农合后基层严重缺药，百姓要买的普通药品比喻银翘片，黄连上清片等等普通药都没有，这些现象的出现更加导至患者更加无理要求输液，再者现有药品价格高贵很难被群众认可接受。百姓将不满情绪全部发泄给乡村医生，对医生产生厌恶，仇视，一改以前医生在百姓心目中的光辉形象。从而导至在今后的公共卫生工作他们也不配合，消极抵赖。也严重打击了村医的自尊心。严重的高医疗风险。没有任何保险的情况下让医生在治疗时畏手畏脚，毕竟弄出一点小的医疗差错或事故医生个人必将倾家荡产。

2，推行新农合以来药品品种严种缺乏且价格高昂。病员减少，药品零利销售，乡村医生收入微薄难以维持生计。光靠上面那点说不清的补助村医是望梅止渴。

3、公共卫生政策推行后乡村医生工作压力山大，难以应付支撑。

强大的工作压力让村医超负荷工作他们都身心疲彼力不从心，有的还倒在工作岗位上，都想早一天弃医早一天解脱。自从公共卫生推行落实以来，在本来乡村医生极度缺乏的情况下，更加增大他们的工作量。让他们的工作量成几何比例增长，公共卫生本来就是面广，事多工作繁琐枯燥。在压力山大的公卫工作量的压力下，他们根本没有时间接诊病人。这样百姓逐渐对乡村医生失去了信任。

4，乡村医生社会福利待遇低，生活没保障从而导致村医在岗脱逃和后继无人。

乡村医生社会福利待遇无从谈起这也严重打击村医从医极积性与依附性，退休后老村医生活无着落，有一点点补助那也是杯水车薪，相当一低保户。年轻村医个人社会保险为零这让在岗人员脱岗，接班人望而却步。从而导至村医后继无人。

综上所述，要想留住农村广大百姓‘守护神’，让中国基层卫生网底不破：

1、相关部门应确实执行落实好党中央国务院制订的法规条例，尽快改善基层医生执业环境，让他们全身心投入工作，消除他们的后顾之忧。努力提高社会待遇，加大对村医的保险投入。

2、让在岗村医生活有保障，努力提高他们的业务收入，撤销对他们不必要的，不合理的限制。努力为他们营造上升空间，让他们更极积更热爱这份工作。

3、加大公卫人员的引进，减轻现行村医的工作负荷。充实基层报销药品，让广大百姓感受到报销带来的实惠，从而努力提高村医在百姓心目中的形象。