国家卫健委发文：全面推动存量乡村医生“乡聘村用”，提高村卫生室运行补助和岗位补助

为进一步推进基层卫生健康综合试验区建设，充分发挥示范引领作用，国家卫生健康委日前就做好2025年重点工作发布通知。

通知提到，2025年底前将在基层实现县级医院人员派驻及提供儿童常见疾病诊疗服务两个“全覆盖”。此外，全面推动存量乡村医生“乡聘村用”，加快乡村医生向执业（助理）医师转变，提高村卫生室运行补助和乡村医生岗位补助。

据国家卫生健康委公开信息显示，2021年—2022年，全国先后有12个县市（区）被确立为基层卫生健康综合试验区，目的在于探索基层卫生健康高质量发展的有效路径，形成可复制可推广的经验。

首批8个：

山西省晋中市介休市、

浙江省嘉兴市海盐县、

安徽省淮北市濉溪县、

福建省龙岩市长汀县、

山东省潍坊市寿光市、

河南省平顶山市郏县、

四川省泸州市泸县、

新疆维吾尔自治区伊犁哈萨克自治州新源县。

第二批4个：

北京市密云区、

广西壮族自治区防城港市上思县、

海南省东方市、

贵州省遵义市习水县。

通知中还有哪些重点工作值得关注？看梳理。

1. 持续强化县域医疗卫生服务体系，加强县域医共体内涵建设，落实对县域医共体医保基金打包和总额付费政策。

2. 2025年底前实现乡镇卫生院和社区卫生服务中心县级医院人员派驻全覆盖、提供儿童常见疾病诊疗服务全覆盖。

3. 积极开展家庭医生“签约有感”行动，推行签约个性化服务包并落实签约费用，签约覆盖率比上年度提高1—3个百分点。

1. 完善医保支持分级诊疗政策。

2. 建立完善县域医共体人员下沉长效保障机制，优化绩效分配方案，合理核定基层医疗卫生机构绩效工资总量和水平，缩小县域不同医疗卫生机构、不同科室间医务人员收入差距。

3. 探索将签约居民的医保门诊统筹基金按人头支付给家庭医生（团队），合理测算签约服务费结算标准，将不低于70%的签约服务费用于签约服务人员薪酬。

4. 全面推动存量乡村医生“乡聘村用”，加快乡村医生向执业（助理）医师转变，提高村卫生室运行补助和乡村医生岗位补助。

5. 继续加强医防管复合型人才培养并切实发挥作用，2025年每个试验区培养人数不少于30人。

6. 探索推动建立医疗卫生机构营养评估与营养指导、运动评估与运动指导等服务收费机制，合理确定服务项目价格。

7. 发挥村（居）民委员会公共卫生委员会作用，将基层卫生健康工作融入村（社区）网格，动员各方力量参与基层健康治理，促进社会共治。